“面对当前形势,我们应该怎么办?推进减亏扭亏、提质增效,我们应该怎么干?”2月26日,中国石油渤海钻探钻井四公司“减亏扭亏大讨论”活动在基层全面铺开,教育引导各级干部员工聚焦扭亏增效第一目标,为高质量发展注入更加强劲动能。
2023年,该公司坚持以“守正创新、提质增效”为指导,直面困难,拓市场、抓提速、强管理、创效益,生产经营成果好于预期。进入新的一年,该公司仍然面临诸多风险挑战,保持高质量发展压力重重。对此,该公司聚焦“减亏扭亏”重要任务,与开展形势任务教育和谋划2024年工作相结合,通过开展“减亏扭亏大讨论”活动,凝聚思想共识,群力共克时艰,坚决打赢减亏扭亏攻坚战。
围绕“减亏扭亏”这一主题,机关层面重点围绕整体战略、成本控制、技术创新、风险管控等方面开展大讨论;各项目部、中心层面重点围绕提质增效、成本管控、物资共享、节能减排、单队单机提效等方面开展大讨论;基层员工层面重点围绕日常工作和实际操作,就如何提高工作效率、降低事故复杂、小改小革、节支降耗、修旧利废等方面开展大讨论,广泛征集基层干部员工意见建议,形成大讨论成果。
企业不消灭亏损,亏损必将吞噬企业。该公司坚持围绕中心、服务大局,把学习与讨论结合起来,把查摆剖析与整改提高结合起来,正确处理好大讨论和各项工作的关系,科学组织安排,因地制宜施策,确保“两不误、两促进”。同时,认真总结、全面梳理大讨论开展情况,及时挖掘特色亮点,系统排查问题不足,精细制定整改方案,积极为减亏扭亏、提质增效出谋划策。
“开展‘减亏扭亏大讨论’活动,正当其时,十分必要,这既是直面突出问题的自觉担当,也是勇当崛起重任的自我选择,更是抢抓机遇、乘势而上、争先进位的主动作为……”“我们必须树牢危机意识和低成本经营理念,坚决破除‘与己无关’的错误认识和‘毛巾已拧干、潜力已挖尽’的畏难情绪,上下同欲、共克时艰,用勇气和智慧战胜前进道路上的一个个困难,努力赢得高质量发展主动权。”大讨论活动启动以来,在该公司基层干部员工中产生强烈反响和共鸣。(通讯员 黄延兵 曹海宁 中国化工报 赵晨光)
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