红色文化引领企业创新发展暨卢甲举新书座谈会在京举行

中化新网讯  11月9日，红色文化引领企业创新发展暨卢甲举新书座谈会在北京召开。会议旨在探讨红色文化如何引领企业创新发展，并正式发布北京出版集团两部新书《自有我在前行中》《寻找远方的自己》。

两部新书的作者均为北京奥凯立科技发展股份有限公司董事长卢甲举。作为北京市中关村科技园区国家级高新技术企业，北京奥凯立科技发展股份有限公司主要从事油田化学剂的研发、生产、销售及工程技术服务。40多年来，企业取得技术发明专利48项，新型实用技术56项，并荣获国家科学技术进步二等奖，逐步形成企业研发、生产、销售及工程技术服务为一体的专业化发展架构，产品覆盖全国各大油田应用，成为中石化、中石油、中海油指定供应商，产品应用已进入全球五大洲的石油国。

会上，卢甲举表示，奥凯立公司发展40年的历史，传承了红色文化的基因，正确树立了“团结奋斗、开拓进取、幸福员工、回报社会”的主题思想，爱护企业员工的生活，关心员工的团结和成长。在社会公益事业方面，1991年企业捐建一所希望小学并创立教育基金，在抗洪救灾、汶川地震、玉树地震、新冠疫情等重大自然灾害和公共卫生事件中，企业及员工积极主动捐钱捐物，充分展现了企业担当的责任和义务。

《自有我在前行中》是一部诗词作品集，记录了作者对家人的深情、对国家的热爱以及对事业的执着和人生感悟，更有对企业经营、治理、创新的心得体会，展现了作者深厚的人文情怀和创业精神。《寻找远方的自己》通过企业战略、改革创新、文化引领、科学管理、质效提升、意义解读、家族传承等9个部分，展现了作者对工作和生活的思考与收获，为读者勾勒出了一个生动立体、极具社会责任感的企业家形象。

座谈会上，来自不同领域的专家学者、企业家代表就红色文化对企业创新发展的启示和实践进行了精彩发言和交流研讨。与会嘉宾表示，这两部新书不仅是作者个人思想情感和企业管理智慧的展现，也为读者提供了一个传承红色基因、推动企业文化建设的典范案例。