吉化化肥厂举办创新成果展示活动

中化新网讯 “那个用大小变径白钢管焊接成的小接管清洗器，真的挺实用。”“就是，只要在尺寸上稍做调整，咱们车间换热器的清洗工作也能大大受益。”近日，在吉林石化化肥厂合成氨车间的休息室里，几名员工讨论着创新成果展示活动上的各种发明。

12月20日，该厂举办了纪念开工建设70周年“百人破题、千人创造、万元创效”创新成果展示活动。集中展示该厂近年来在科技创新、管理创新及群众性经济技术创新方面取得的突出成果，进一步激发全体员工投身创新实践的热情，为工厂的高质量发展注入新动力。

通过科技创新，该厂不断破解发展难题、提升核心竞争力。合成氨车间实施的低温甲醇洗技术改造项目成为一大亮点。该项目针对合成气装置技术落后、运行成本高等问题，通过技术改造，实现了装置的安全稳定长周期运行。该项目不仅减少了设备台数，降低了各项消耗，还大幅提升了净化指标，年创效达3038万元。

管理创新是推动企业持续发展的关键引擎。该厂在这一领域不断探索与实践，逐步构建起一套独具特色的管理体系，通过实施“三精”管理和“双百”破“百题”等举措，进一步提升了工厂的管理水平。生产运行室通过深化拓展“三精”管理内容，明确管理分工和要求，显著提升了工厂的操作平稳率和工艺报警管理水平。据统计，自实施“三精”管理以来，工厂的操作平稳率提高了20%，工艺报警次数减少了30%，大大降低了因操作不当或设备故障导致的生产中断风险。

在追求高质量发展的进程中，该厂高度重视并积极推动群众性经济技术创新活动，通过激励全员参与、汇聚众人智慧，增强员工的归属感，提升其创新能力，为企业的持续发展提供了源源不断的动力。燃化车间员工针对皮带运输系统存在的逆转风险，自主研发了皮带逆止器。这一小巧的装置有效防止了皮带逆转事故的发生，自投入使用以来，已避免直接经济损失约20万元。

“我们鼓励干部员工积极投身于创新实践，打破常规思维，勇于探索未知，我们也期望能够不断激发团队的创造潜能和智慧火花，将创新理念转化为实际成果，助力工厂在提质增效、节能减排、产品升级等多个维度取得突破性进展。”该厂负责人表示。