守在“冬供”最前线

“我们现在施工的这个储气库平台一共要打4口井，总进尺预计是1万3千多米。”2月8日早上七点，伴着缓缓而升的春日朝阳，安阳带着笔者在井场边巡检边介绍。

刚刚30出头的他，在去年拿下了第二届全国职业技能大赛的冠军，成了中国石油渤海钻探第一钻井公司50118钻井队的“金字招牌”。从钻工学徒开始，安阳一步步努力，用6年时间成为了钻井队第二队长。无数个夏雨冬雪的坚持，在成长的年轮里刻下深深的印记，是他破茧成蝶的见证。

“小伙不错，踏实认干，稳扎稳打，什么事交给他，肯定没问题。”队长王红岩对安阳非常认可，在他眼里，安阳“靠谱”。

“靠谱”小伙今年在队上过春节。“钻机一响、钻头一动，甭管多深的井，那都得结结实实一口气打完，保障安全生产才是我们的头等大事，其他都得靠边站。”早春的风吹过安阳身上的红工衣，在尚未消退的寒冷中带着新年的喜悦，打着旋儿在巍巍钻塔尖盘旋而上。安阳所在的50118钻井队是大港油田储气库建设的先锋队，过年期间，这支队伍正在施工的板中北储气库扩容达产工程项目，已完成库3平台井三口井的二开作业，目前处于侯凝期间，现场正在积极组织保养、检修设备，确保平移到第四口井库3-22井顺利实施下步施工任务。

“板中北储气库是目前大港油田现役储气库中规模最大的储气库，打好这个储气库建设项目，关乎着天然气产量的扩大，也关乎着京津冀地区天然气的平稳供应。”自去年底升任第二队长以来，安阳更关注自己参与的项目，也更关注提升自己的管理能力。他说，“以前当带班队长，我只需要关心怎么快速、高效地完成当班任务就行。现在，我得站在全局的角度去安排生产，需要统筹兼顾的问题太多了。”安阳跟在老队长王红岩身边，正在努力学习如何从带好一个班，变成带好一支队伍。他从全国冠军又变回了一个小学徒，开始在新的领域掌握新的知识。

“参加全国职业技能大赛的经历，不仅磨炼了我的意志，还迅速提高了我的理论知识储备和技能水平，这对我带队伍提供了非常大的帮助。”安阳听从王队长的建议，从搞好队伍培训、提高队伍整体技能水平入手，参与钻井队的日常管理。

安阳把“创建学习型组织、争做知识型职工”作为班组和员工培训的主题，将井控安全知识、每个岗位的操作技能规程，全部纳入员工应知应会的范围，并采取班后留题、班前提问的形式，对学习的效果进行检验。“这两年，随着大港储气库建设规模越来越大，钻完井施工难度也越来越高。我现在每天都在班前会上，结合当班‘要干什么’，给大家讲解操作要领和注意事项，提高大家的安全意识和突发情况的应急处理能力。”

有了“冠军教练”手把手的教学，很多操作要领的细节被一遍又一遍装进员工的脑子里，岗位员工纷纷表示以前模糊或者没在意的地方变得更加清晰，也对个人安全有了全新的认识。副司钻陈充很喜欢听安阳讲课，“安队讲的很细，就比如远控台的工作原理和常见问题，有些地方我以前总是搞不太明白，跟着安队学习让我的井控技能水平又提高了不少。”

安全意识和安全技能的提高，为这支队伍持续提高储气库平台井的施工，打牢了提速的基础。谈及新一年的安排和计划，安阳表示，在保障现场安全生产的同时，要继续优化钻井作业流程，挖掘提质增效潜力，打好打快每一口井。

当问到是否会让家人来队上过年时，安阳摇了摇头。“妻子有自己的工作要忙，我的父母还要照顾年迈的爷爷，春节各自安好就行，相聚不在这一时。”朴素的回答，朴素的情感，正是每一名石油工人的真实写照。他们为保障油气供给常年忙碌在钻井施工的第一线，他们把青春默默奉献在岗位上，也在岗位上见证着每一次“蓝金”喷薄而出。

“沉淀”，安阳用两个字写下2024年第一笔，他说，“新的一年，我要用沉淀后的精华，带着我的兄弟们再接再厉，再立新功！” （通讯员张雯琼  中国化工报曲照贵）